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2019年5月24日下午，公司利用周五集中学习时间，组织职能部室、物资公司、房产公司全体员工45人，在八楼会议室，进行了新修订的《2019年经营管理办法》集中学习宣讲，进一步加深对公司2019年经营方针、管理模式调整等决策部署的理解，增强立足本职、围绕中心、服务大局的意识，推动公司年度目标任务圆满完成。
人事行政部周勇部长从经营管理基础常识入手，采用层层深入、抽丝剥萤的授课方式和通俗易懂的语言，系统讲述了制订新年度经营管理办法的理论依据、战略思考、指导思想及现实要求等内容，在加深大家对《经营管理办法》这个制度本身理解的同时，引发了大家对公司怎样发展、靠什么发展、发展到什么目标的深刻思考，增强了以公司为荣、与公司共频共振、荣辱与共的团队精神，较好地深化了教育效果。（人事行政部王刚供稿） |
